10 июня 2020 года в Казахском университете технологии и бизнеса в режиме онлайн состоялась ежегодная «Ярмарка вакансий». С целью оказания помощи выпускникам университета в трудоустройстве, содействия в поиске интересной, перспективной работы, обсуждения актуальных вопросов занятости и трудоустройства в формате видео-конференции собрались студенты и выпускники КазУТБ, работодатели, представители производственных предприятий, организаций, банковских структур столицы и региона.

В своем приветственном слове Президент-ректор Казахского университета технологии и бизнеса профессор Уразбаев Жуматай Зейноллаевич подчеркнул важность проведения ярмарок вакансий, как одной из активных форм решения задач подбора кадров и трудоустройства; выразил уверенность, что по итогам мероприятия выпускники КазУТБ определятся с выбором будущей работы по специальности и займут достойное место в социально-профессиональной структуре современного казахстанского общества.

КазУТБ заключил Меморандум о сотрудничестве с Палатой Предпринимателей «Атамекен» города Нур-Султан, в рамках которого проводятся тренинги, видео-конференции, консультации по вопросам занятости студентов и выпускников. Начальник отдела развития человеческого капитала - Туребекова Жанар Мейрамовна, Менеджер-консультант мобильного центра занятости «Атамекен» – Рахимжанова Айгуль Турсунбековна поделились с участниками Ярмарки вакансий информацией о новых проектах НПП «Атамекен», направленных на решение вопросов развития карьеры и личностного роста молодых специалистов.

В работе «Ярмарки вакансий-2020» активное участие приняли ключевые партнеры КазУТБ, такие как АО «Банк ЦентрКредит», ТОО «Производственная Инновационная компания ASTANA Ютария ltd, АО «Национальный инфокоммуникационный холдинг «Зерде», «Национальный центр биотехнологий», ОЮЛ «Ассоциация туроператоров Республики Казахстан», Международная IT-компания «Первый БИТ» и другие.

Работодатели отметили современное оборудование, материальнотехническую базу КазУТБ и качественную подготовку выпускников образовательных программ, наиболее достойные из которых, проходят профессиональную практику и остаются работать на этих предприятиях и в организациях.

Своими впечатлениями об учебном процессе, прохождения практики и планах на будущее поделились и выпускники КазУТБ. Среди них, выпускники образовательных программ: «Ресторанное дело и гостиничный бизнес» - Ахметбек Аружан; «Государственное и местное управление» - Лесная Любовь; «Промышленный дизайн» - Акабекова Жулдыз. По итогам выступлений работодатели выразили надежду, что наиболее успешные выпускники КазУТБ, всегда будут востребованы на рынке труда. Так, например, менеджер-консультант мобильного центра занятости «Атамекен» – Рахимжанова Айгуль Турсунбековна предложила оказать содействие в трудоустройстве Ахметбек Аружан.

В рубрике «Вопросы и ответы» выпускники задавали вопросы и получили на них исчерпывающие ответы.

Подводя итоги, участники «Ярмарки вакансий-2020» констатировали, что в решении вопросов трудоустройства следует:

• выпускникам вузов повышать собственную активность, инициативу, чтобы стать активными субъектами на рынке труда;

• усилить взаимодействие между предприятиями, заинтересованными в квалифицированных специалистах с одной стороны, и КазУТБ- с другой. Это сотрудничество должно стать более тесным и менее формальным, а обучение по образовательным программам - более дифференцированным и адаптированным к интересам предприятий.

Всю дополнительную информацию можно получить на сайте КазУТБ, в разделе «Практика и трудоустройство».